technology transfer manager

Dla naszego Klienta, dynamicznie rozwijającej się polskiej firmy farmaceutycznej, która od ponad dwudziestu lat dostarcza na rynek wysokiej jakości produkty lecznicze i suplementy diety poszukuje osób , które chciałyby rozwijać swoją karierę na stanowisku kierownika (m/k/n) transferu technologii .

Oczekujemy

• minimum 5 lat doświadczenia w produkcji farmaceutycznej, ze szczególnym uwzględnieniem transferu procesów i transferu technologii,
• wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: chemiczne, farmaceutyczne, biotechnologiczne,
• znajomość różnych procesów produkcyjnych w przemyśle farmaceutycznym, takich jak stałe postacie dawkowania i płyny,
• zdolność do analizowania i interpretowania danych technicznych, w tym walidacji procesów, kwalifikacji sprzętu i zgłoszeń regulacyjnych,
• znajomość języka angielskiego na poziomie zaawansowanym (B2+/C1),
• znajomość zasad GMP,
• znajomość wymagań prawnych związanych z rejestracją produktów leczniczych;

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

Oferujemy

• praca w Zakroczymiu pod Warszawą w trybie stacjonarnym,
• samochód służbowy do użytku prywatnego,
• rozszerzony pakiet opieki medycznej LUX-MED z możliwością zakupienia benefitu dla członków rodziny,
• karta Multisport z możliwością zakupienia benefitu dla członków rodziny
• ubezpieczenie na życie (NNW) z możliwością zakupienia benefitu dla członków rodziny
• dostęp do platformy szkoleniowej Expert4You,
• nagrody Jubileuszowe,
• dofinansowanie z ZFŚS (pożyczki mieszkaniowo-remontowe, wakacje, wyprawka szkolna)

Zadania

• planowanie, koordynowanie i weryfikacja założeń transferu nowo nominowanych projektów pochodzących z rozwoju wewnętrznego jak i zewnętrznego,
• opracowanie i wdrażanie planu transferu technologii oraz jego aktualizacja w odpowiedzi na pojawiające się zmiany,
• nadzór nad projektem poprzez: koordynowanie harmonogramu projektu i prac zespołu transferowego oraz organizację spotkań projektowych,
  Przygotowanie lub koordynowanie przygotowania dokumentacji związanej z transferem technologii.
• zatwierdzanie dokumentacji związanej z transferem technologii, monitorowanie, raportowanie postępów oraz proponowanie działań w przypadku wystąpienia zagrożeń w realizacji projektu,
• zarządzanie komunikacją w zespole projektowym, z obszarami wsparcia, kadrą zarządzającą oraz partnerami zewnętrznymi,
• weryfikacja i zapewnienie dostępności personelu, materiałów, dokumentacji, urządzeń i oprzyrządowania koniecznego do wdrożenia produktu,
• samodzielne poszukiwanie nowych kontrahentów odpowiedzialnych za komercyjną produkcję wyrobu gotowego,
• zatwierdzania raportów, prezentacji z postępu prac w projektach zlecanych na zewnątrz,
• szkolenie pracowników innych obszarów z procesów związanych z transferem technologii,
• proponowanie rozwiązań usprawniających proces transferu technologii,
• postępowanie zgodnie z obowiązującymi procedurami z obszaru transferu technologii;